Die Auswahl der (angehenden) Studentinnen und Studenten, die mit einem Stipendium unterstützt werden sollen, erfolgt ausschließlich durch die jeweiligen Unternehmen. Der Stipendienvertrag wird individuell durch das Unternehmen und dem (angehenden) Studenten/der Studentin abgeschlossen. Die Höhe des Stipendiums legt das jeweilige Unternehmen selbst fest. Das Stipendium wird maximal für die Dauer der Regelstudienzeit vergeben. Zu den Pflichten des/der Stipendiaten/-in gehören:

• jährliche Beibringung einer Studienbescheinigung
• unaufgeforderte Zusendung aussagefähiger Leistungsnachweise
• die umgehende Mitteilung über Veränderungen der persönlichen Verhältnisse, soweit diese für die Stipendienvergabe von Bedeutung sind
• Selbstverpflichtung, im Anschluss an das Studium für einen Zeitraum von mindestens 2 Jahren zu branchenüblichen Konditionen im stipendiengebenden Unternehmen zu arbeiten